1 職員の任命及び職員数に関する状況
(1)職員の採用及び退職の状況
(2)職員の採用及び退職の状況(各年4月1日現在)
2 職員の給与の状況
(1)人件費の状況(普通会計決算)
(2)職員給与費の状況(普通会計予算)
注1 職員手当には退職手当を含まない。
2 給与費は当初予算に計上された額である。
3 職員の平均給与月額、初任給等の状況
(1)職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況
(令和5年4月1日現在)
■一般行政職
注1 平均給料月額」とは、令和5年4月1日現在における一般行政職の職員の基本給の平均である。
2 「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、調整手当、住居手当、時間外勤務手当などの諸手当の額を合計したものである。このうち、これら全ての諸手当込みのものであり、地方公務員給与実態調査において明らかにされているものである。
(2)職員の初任給の状況(令和5年4月1日現在)
(3)職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況
(令和5年4月1日現在)
この公表は、人事行政運営の公正性と透明性を高めることを目的としています。
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