いすみ市人事行政の運営等の状況の公表(概要版)(1)

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いすみ市の人事行政における公正性、透明性を高めるため、「いすみ市人事行政の運営等の状況の公表に関する条例」に基づき令和5年度における職員数、給与、勤務条件等の人事行政の状況(概要版)について、次のとおり公表します。

1.職員の任免及び職員数に関する状況
(1)採用・退職者数について(令和5年度)

(注)1.(　)内は再任用短時間勤務職員を外書き。

(2)部門別職員数の状況

(注)職員数は一般職に属する職員数です。

2.職員の給与の状況
〔1.総括〕
(1)人件費の状況(普通会計決算)

(2)職員給与費の状況(普通会計予算)

(注)
1.職員手当には退職手当を含まない。
2.給与費は令和6年度いすみ市当初予算に計上された額。
3.(　)内は短時間勤務職員を外書き。

〔2.職員の平均給与月額、初任給等の状況〕
(1)職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況

(2)職員の初任給の状況(令和6年4月1日現在)

(3)職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況(令和6年4月1日現在)

(注)各階層別の職員数が少ないことから5年毎の数値としています。
経験年数10年欄は10年～15年、15年欄は15年～20年、20年欄は20年～25年の職員の平均となっています。

〔3.一般行政職の級別職員数の状況〕(令和6年4月1日現在)

〔4.特別職等の報酬等の状況〕(令和6年4月1日現在)