伝えたい!魅力あふれる介護の仕事(2)

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■介護職員を支える
市では平成29年度から介護施設に従事する人材確保を支援するため、「日田市介護職員人材確保推進事業」を開始し、新たに介護の資格取得のための研修を受講した人の費用の一部を助成しています。

▽日田市介護職員初任者研修受講助成金
対象：介護職員初任者研修を受講した人で、日田市内の介護保険事業所に勤務する人又は受講後、市内の介護保険事業所に就業した人
要件：介護職員初任者研修を修了後、申請日時点で介護保険事業所における勤務期間が3か月(休職期間を除く)を経過し、引き続き勤務していること。
※勤務の形態が月に10日以上かつ30時間以上の人。
助成額：受講料(テキスト代含む)の60%以内(上限額4万5,000円)

▽日田市介護福祉士実務者研修受講助成金
対象：介護福祉士実務者研修を受講した人で、日田市内の介護保険事業所に勤務している人
要件：介護福祉士実務者研修を修了後、申請日時点で介護保険事業所に引き続き勤務していること。
※勤務の形態が月に10日以上かつ30時間以上の人。
助成額：受講料(テキスト代含む)の80%以内(上限額12万2,000円)

■介護職員初任者研修
介護初任者研修の詳細は市ホームページ(本紙下記二次元コード)から確認できます。
令和7年度の開催分については、各事業所にお問い合わせください。

■介護福祉士実務者研修
開催日時：10月11日(金)～12月20日(金)の間でスクーリング全8回
開催場所：特別養護老人ホーム日田園介護老人保健施設和光園(宇佐市)
募集数：15人
受講料(テキスト代は別)：
・無資格者…10万円
・初任者研修修了者…8万円
申込み：特別養護老人ホーム日田園
【電話】23-3535
※詳細は事業所にお問い合わせください。

■初任者研修受講生の声
▽寄り添うこと、優しいことが一番。
木藪さん(上野公園病院デイケアふきのとう勤務)
実際に働いてみて、やりがいはすごくあります。その人らしく過ごしてもらうために、声掛けや対応の仕方など、介助者の気持ちが先行してしまわないように、初心を忘れないようにしています。
元々は、上野公園病院の託児所で働いていましたが、閉鎖に伴い、デイケア(介護職)の勤務になりました。初めのうちは、気持ちだけでやっていけると思っていたので、先輩職員の見様見真似でやっていました。業務にも慣れてきた頃、先輩職員から「一緒にいて、側にいてホッとできる人になってください」と声を掛けてもらったんです。この言葉をきっかけに、利用者との関係性を築いていくこと、自分に自信をつけるためにも介護の知識が必要だと感じ、初任者研修を受講しました。今は、実務者研修を受講していて、初任者研修よりもさらに奥深く、理解・知識として学ぶことも多く難しいですが、スキルアップのため、強いては憧れの職員像に少しでも近づけるように頑張っています。

▽感謝されることがうれしかった。
河野さん(特別養護老人ホーム日田園勤務)
介護の仕事を始めたのは、営業職をしていた頃に、お宅を訪問してモノを売るより、その人のためになるお話や楽しく過ごせる時間を提供することに、興味を持ち始めたことがきっかけかもしれません。
働き始めたころは、不安でしたが、利用者のためになるモチベーションの確保など、一緒に働くスタッフが同じ目標に向かって協力をしてくれるので、一人ではないことの安心感はありました。業務に関しては、大変なこともありますが、利用者や家族の人から感謝をされると、素直に自分のやりがいにもつながりますね。
初任者・実務者研修を受講したときには、いろいろな人がいました。何となくのきっかけでも、介護はいつか誰かがやっていく仕事になると思います。知っておくと困ったときに相談でき、ときには教えることもできるので、そういった意味でも勉強していて損はないです。また自宅や職場でも、介護の知識が広がっていくのは良いことではないかなと思います。

問合せ：長寿福祉課介護保険係
【電話】22-8264(市役所1階)