大東市人事行政の運営等の状況の公表に関する条例に基づき、令和4年度および令和5年度の状況を公表します。
※特記しているものを除き、全て令和5年4月1日現在のものです
■任免の状況
(1)職員の採用状況
(注)試験は令和4年度に実施。
(2)任期付職員の採用状況
(3)再任用職員の採用状況
(4)職員の退職状況(令和4年度)
■職員数の状況
▽部門別職員数の状況と主な増減理由
(注)()内は、条例定数の合計です
■給与の状況
(1)人件費の状況(令和4年度普通会計決算)
(2)給与費の状況(令和4年度普通会計決算)
(注)
・職員手当には退職手当・児童手当を含みません
・職員数は、令和4年4月1日現在の人数です
・職員数には、短時間勤務職員を含みません
・給与費には、短時間勤務職員を含みます
・市長・副市長・教育長・上下水道事業管理者を含みません
(3)初任給の状況
(4)平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況
(注)
・「平均給料月額」とは、職員の基本給の平均です
・「平均給与月額」とは、給料月額に毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当、時間外勤務手当などの諸手当を合わせた額の平均です
(5)一般行政職の等級別職員数の状況
(注)
・市の給与条例に基づく給料表の級区分による職員数です
・標準的な職務内容とは、それぞれの級に該当する代表的な職務です
・端数の都合上、構成比の合計が100%にならない場合があります
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