未来を育てる保育士を全力で応援します!

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「保育士等への支援制度」で夢への一歩を踏み出しませんか?

市では、保育業務に携わる皆さんが働きがいを持って仕事ができるよう、国が進める保育士等の処遇改善に加えて、市独自の支援制度を設けて支援しています。未来を担う子どもたちのために、ぜひ宮崎市で働きませんか?

◆[NEW]令和7年4月1日から新卒保育士確保対策の取り組みを始めます
市内の保育所などに就職する新卒保育士に、年額10万円の支援金を給付します。これまで市が取り組んでいる「保育士等確保のための処遇改善補助事業」と合わせると、年額最大16万円を最長3年間受けとることができます。

▽新卒保育士確保対策事業
1年目　支援金10万円/年
2年目　支援金10万円/年
3年目　支援金10万円/年
最大30万円

[POINT]年額10万円の支援金を、勤続期間に応じて最長3年間給付します

▽保育士等確保のための処遇改善補助事業
1年目　最大6万円/年　通算最大16万円
2年目　最大6万円/年　通算最大32万円
3年目　最大6万円/年　通算最大48万円
4年目以降も継続して支給

◆市独自の保育士等支援の取り組み
○保育士等確保のための処遇改善補助事業(年間最大6万円)
市内の保育所などに保育士等として常時雇用されている場合に、給与に加え、月額最大5000円の上乗せ支給の支援をします。

○4月1日スタート!新卒保育士確保対策事業(最大30万円)
新卒保育士として市内の保育所などに就職する人に、年額10万円を最長3年間給付します。

○潜在保育士の復職支援・定着促進事業(最大54万円)
過去1年を超える期間において、保育業務に携わっていない人が、常勤保育士として再就職した場合、月額15000円(非常勤保育士の場合は月額7500円)を最長3年間給付します。

○ママパパ保育士のお子さんの入所を優遇
働く保育士等のお子さんの保育所などへの入所が優遇されます。

問い合わせ先：保育幼稚園課
【電話】21-1774【FAX】27-0712