熊野町職員の人事行政運営などの状況を公表します

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現在の町職員の人事・給与などの状況を町民のみなさんにご理解いただくため、次のとおり公表します。町職員、特別職、議員の給与などは、町議会の審議を経て定められた条例などに基づいて支給しています。(詳しい内容は、類似団体などの情報を追加して別途町ホームページで公開します)
(1)歳出総額に占める人件費の状況(令和4年度)
令和4年度における人件費の額は12億7,706万円で、歳出総額に占める割合は12.6%となっています。人件費には、職員の給与、広島県市町総合事務組合負担金(一般職、特別職)、特別職(町長、町議会議員など)の給与、報酬などのほか共済組合負担金や災害補償費などが含まれています。

(2)任免・職員数に関する状況
○職員の採用状況(令和5年度)

※括弧内の数字は対前年度増減数

○部門別職員数(令和5年4月1日現在)

※括弧内の数字は対前年度増減数
※職員数は一般職に属する職員数(休職者、派遣職員などを含み、臨時・非常勤職員を除く)

(3)　給与の状況
○職員給与の状況(令和4年度普通会計決算)

※職員数は、令和4年4月1日現在における「一般行政部門」と「教育部門」の合計人数です。
※職員手当には、退職手当は含みません。

○職員の平均年齢・平均給与月額の状況(令和5年4月1日現在)

○職員の初任給(令和5年4月1日現在)

※町の大学卒の初任給は、高校卒程度の採用試験を受けた大学卒業者に決定される額です。

○特別職・議員の給料などの状況(令和5年度支給見込み)

○職員の給与の仕組み(令和5年4月1日時点)

問合せ：総務課
【電話】820-5601