従業員が安心して働ける職場づくりをサポート

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■ワーク・ライフ・バランス支援アドバイザーを企業に派遣します
従業員の仕事と生活の両立推進に取り組む区内企業に、ワーク・ライフ・バランス支援アドバイザー(社会保険労務士)を無料で派遣します(おおむね3カ月間)。
ワーク・ライフ・バランスは優秀な人材の確保・定着や生産性の向上、効率化を進め、企業を成長させる経営戦略の一つです。
働き方改革の一環として「仕事と子育て・介護などの両立支援に取り組みたい」という企業の方は、ぜひご活用ください。

対象：次の全てに該当する事業所
・区内に本社または主たる事業所がある
・常時雇用する労働者数(パートタイマーも含む)が300人以下の企業、一般社団法人、一般財団法人など
・ワーク・ライフ・バランスの推進に取り組んでいる、または取り組みを予定している
・育児・介護休業法に基づく就業規則を作成・改正予定である
・過去にアドバイザーの派遣を受けたことがない
募集数：6事業所
申請方法：所定の申請書を、12月8日(金曜日)までに持参か郵送で(先着順)。
申請書は窓口で配布する他、区HPからも取り出せます。

◆アドバイザーによる支援内容
・ワーク・ライフ・バランス推進に関する意識啓発・助言および法律などの情報提供
・職場環境整備に向けた提案
・育児・介護休業法に関する就業規則作成・改正の支援

◆アドバイザー派遣事業を活用した企業の声
◇申請の理由
・働きやすい環境づくりや介護休暇を取りやすい規則の整備をしたかった。
・育児休業中の従業員がいるため、復帰後の規程(時短勤務など)を整備したかった。

◇具体的な成果や社内の変化
・求人情報にワーク・ライフ・バランスを推進している旨を掲載し、会社をアピールできた。
・育児・介護休業についての意識が互いに高まり、従業員からは安心して働き続けられるという声を聞けた。

申請書配布・申請・担当課：〒124-0012　立石5-27-1　ウィメンズパル内人権推進課
【電話】03-5698-2211