職員に支給している給与・職員数などの人事行政の運営状況の概要をお知らせします。今回お知らせする情報のほか、「その他の手当」「級別職員構成比」「年齢別職員構成の状況」などを市ホームページで公開しています。
1.職員給与の状況
■職員給与費(令和4年度一般会計決算)
※
1.職員手当には退職手当を含みません。
2.職員数は、令和4年4月1日現在の人数です。
3.( )内は、再任用短時間勤務職員です。職員数に含みません。
■職員の平均年齢、平均給料月額および平均給与月額(令和5年4月1日現在)
※
1.「平均給料月額」とは、令和5年4月1日における職員の基本給の平均です。
2.「平均給与月額」は、給料月額と毎月支払われる諸手当の額を合計したものであり、地方公務員給与実態調査において明らかにされているものです。
■職員の初任給(令和5年4月1日現在)
■期末手当・勤勉手当(令和4年度)
※( )内は、再任用職員に係る支給割合です。
■一般行政職(484人)の級別内訳(令和5年4月1日現在)
■退職手当(令和5年4月1日現在)
2.特別職の報酬などの状況(令和5年4月1日現在)
※退職手当(1期の手当額)は、4月1日現在の給料月額および支給率に基づき、1期(市長・副市長は4年=48月、教育長は3年=36月)を勤めた場合における退職手当の見込額です。
3.職員数の状況
■部門別職員数の状況と主な増減理由(各年度4月1日現在)
※
1.職員数は一般職に属する職員数であり、地方公務員の身分を保有する休職者や派遣職員などを含み、会計年度任用職員を除いています。
2.[ ]内は、条例定数の合計です。
3.( )内は、再任用短時間勤務職員です。職員数に含みません。
問合せ:職員課
【電話】235-4503
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