弥彦村人事行政の運営等の状況(2)

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〔3〕職員の勤務時間　その他の勤務条件の状況
(1)勤務時間(令和5年度)

(2)休暇(令和5年4月1日現在)

(3)年次有給休暇の取得状況(令和4年1月～令和4年12月)
1人当たりの平均取得日数　9.1日

(4)介護休暇の取得状況　0人

(5)療養休暇の取得状況　4人

〔4〕職員の休業に関する状況(令和4年度)
(1)育児休業及び部分休業の取得状況
育児休業　1人
部分休業　0人

(2)配偶者同行休業
取得者　0人

〔5〕職員の分限と懲戒処分の状況(令和4年度)
(1)分限処分の状況
休職　1人(心身の故障)

(2)懲戒処分の状況
停職　0人
減給　0人
戒告　0人

〔6〕職員の服務の状況(令和4年度)
職務専念義務免除　0件
営利企業等従事許可　0件

〔7〕職員の研修及び勤務成績の評定の状況(令和4年度)
(1)職員研修の状況

(2)勤務成績の評定の状況
職員の能力開発と組織の活性化を図るために、能力・実績を重視した人材育成型の人事評価制度を全職員対象に実施しています。

〔8〕職員の福祉と利益の保護の状況(令和4年度)
(1)健康診断等の受診状況
定期健康診断　47人
人間ドック　49人

(2)公務災害と通勤災害の発生数
公務災害　0件
通勤災害　0件

〔9〕公平委員会の業務の状況(令和4年度)
弥彦村は公平委員会を新潟県市町村総合事務組合により共同処理をしています。
(1)勤務条件に関する措置の要求の状況　0件

(2)不利益処分に関する不服申し立ての状況　0件

問合せ：総務部　総務課　総務人事係
【電話】94-3131