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自治体の皆さまへ

職員の人事異動

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長崎県壱岐市

平成31年4月の職員の採用及び人事異動(課長級以上)について、お知らせします。
基本方針:
1.SDGs未来都市構想を中心に、新エネルギーやテレワーク等の本市の未来づくりに関すること、地域の主体的な取組を推進するまちづくり協議会に関すること等の施策を着実に推進するため、総務部内に、これらを担当するSDGs未来課を設置
2.企画振興部観光商工課を、それぞれの各事業の取組強化を図るため、観光課と商工振興課に分け、これまで地域振興推進課で担当してきた国際交流インバウンドの推進及びウルトラマラソン等について、国内観光客との一体的な対応や観光と絡めた取組を推進するため、これら各事業を観光課で担当することとし、地域振興推進課を廃止
3.債権管理の一元化を推進するため、市民部税務課内に債権管理班を設置
4.市民部こども家庭課壱岐こどもセンターの体制強化のため、正規職員を配置
5.石田幼稚園と石田保育所を一体的に運営する壱岐市初の幼保連携型認定こども園として、「石田こども園」開園に伴う職員の配置
6.一支国博物館内に配置している文化財課を社会教育課の中に文化財班として統合
7.ジョブローテーションによる人材育成・定期的に職場の異動や職務の見直しを行う。

・4月1日付異動(部長級)

・4月1日付異動(課長級)

・4月1日付新規採用

・3月31日付退職

・4月1日付県教育委員会からの転入

・4月1日付県教育委員会への転出

問合せ:総務課職員班
【電話】48-1111

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〒104-0061 東京都中央区銀座3-4-1 大倉別館ビル5階

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