しごと 公表します! 令和5年度武豊町人事行政の運営等の状況(2)

3.職員の勤務時間およびその他の勤務条件の状況
(1)勤務時間の状況(変則勤務職場等を除く一般的な職場におけるもの)

(2)育児休業等取得者数(令和5年度中に新たに取得した職員数)

4.職員の分限および懲戒処分の状況
(1)分限処分の状況

(2)懲戒処分の状況

5.退職管理の状況
武豊町職員の退職管理に関する条例第3条の規定に基づき、課長相当職以上で退職したものについては、離職後2年間の再就職状況の届け出を義務付けています。

問合せ:役場秘書広報課